摘自2010年9月16日致各部门主席的备忘录

个人营业日可以仅用于处理不能处理的个人事务 在工作时间以外进行，例如预约医生(可能会收取费用) 个人或生病的银行)，法律或金融业务和/或房屋维修. 个人事假不得包括与工作无关的有偿专业活动 上大学或参加其他有报酬的活动. 预先通知必须是 在可能的情况下交给直接主管. 人们认识到紧急情况 可能导致无法事先通知的情况. 但是，在返回工作岗位时，需要一个解释 如有要求，必须提供给主管.

全职教职员工每个学术项目最多可使用五(5)个个人工作日 年(九月至八月).

在秋季/冬季，兼职教师和工作人员可能有两次个人业务缺席 期间和两个在春夏期间.

任何未使用的个人天数将在病假银行结束时回滚到病假银行 学年. 如果员工已经用完所有个人工作日，则 学院院长或院长指定人可授予额外的个人奖学金 营业日由累计生病银行支付. 滥用上述资料 规定造成工资损失的.